某局绩效考核量化评分表

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检查文件并

相关数据

做好贫困移民的风险规避和困难化解工作。

(10)

(1)制定2014年移民安置计划；

未提交方案扣5分；

查看文件和相关信息。

(2)商务部和财政部批准并下达2014年度安置计划；

未下达年度计划扣3分；

查看计划

③完成1万名特困移民规避风险和困难的工作；

未完成任务扣2分；

检查文件

工作不力造成不良影响的，每起扣2分。

检查文件

1、 做好事后审计和工程建设领域突出问题专项治理的日常工作(10分)

(1)完成对10个市州20个县市移民后规划实施情况的检查；

每少检查一个县扣2分；

查看文件和相关信息。

(2)及时发布检查通报，督促相关市州做好整改工作；

未发出通知并督促整改，每少一个县扣2分；

查看报告和相关信息。

2、 ③按照省局工程建设领域突出问题专项治理工作领导小组的要求，做好专项治理的日常工作。

未及时申报或上报信息扣5分，未进行人口动态管理扣5分。

查看文件和相关信息。

3、 做好2013年新建大中型水库移民人口核实和申报工作(10分)

4、 做好2013年新建大中型水库移民人口审批申报和2014年人口动态管理工作。

以市州为单位，未完成业务扣3分。

搜索材料

②组织审查批准市州2014年度计划；

每少审查批准一个市州扣1分；

检查文件

(3)督促各市州总结2013年度计划执行情况；

总结报告每缺少一个市州扣1分；

检查报告

5、 ④做好600元内100万元以上后补助资金项目的审批和竣工验收工作；

凡市州向省局申报达标项目，每少审批或验收1个项目扣1分；

搜索材料

⑤做好全省后期扶持政策落实情况的监测评估工作。

制表师:办公室负责人:主管局领导:

后期支持部门绩效考核的目标和任务

求职目标

任务和指标

标准分数

考试规则

自我评价结果

评估分数

加强后期保障年度计划管理，提高后期保障管理水平。

(10)

6、 ①指导督促各市县移民部门编制上报600元内外部扶持资金项目2014年度计划；

未指导督促市县按时上报，扣1分。

7、 办事处(中心)有重大失误或严重违纪行为，造成严重影响考核排名垫底，超过年度考核期获得当年荣誉的，下一年度给予加分。

加分是指在年度考核期内对厅(中心)工作做出突出贡献，获得国务院有关部委、省委省政府及主管厅局表彰的事项，每项加1-3分。

年度综合考核得分为本系统指标考核得分和分级考核得分之和，其中指标考核得分为完成目标任务得分和加分分值之和。

查看相关资料和绩效办日常考核台帐。

额外加分

奖励奖励积分

指标评估得分

本系统的分级评估分数

年度考核综合得分

注:考核期自上年12月1日起，至当年11月30日止。

(4)对基层同志和服务对象态度差，每有效投诉一次扣2分。

③未在规定时间内完成重点工作或紧急任务，上级机关、局领导临时交办的工作事项对机关形象和荣誉造成负面影响的，每件扣2分。

②本办公室工作人员违反本局“改进工作作风、厉行节约十项规定”的，每违反一项扣2分。

(1)办公室或分支机构未按时落实局统一安排的学习计划内容，未配合完成办公室、人事教育、党建、纪检监察等相关工作，未落实省绩效办及民办和局绩效考核领导小组布置的任务，每发生一次扣2分。

(10)

认真贯彻落实中央、省委和我局关于“务实清廉”的要求，改进工作作风，强化服务，提高工作效率，推进“团结、高效、务实、廉洁”机关建设。

未按要求控制网络舆情，每次影响扣1分，影响重大扣5分。

检查系统记录

⑧做好移民安置工作中突发事件的网络舆情控制。

未按要求办理公文，每项扣5分。

按省演出注册。

⑦严格按照办公室OA系统流程处理相关公文。

电子监察系统不生成数据或未在规定时限内完成审批的，省绩效办相应扣分。

搜索材料

⑥移民规划大纲的审核、移民规划的审核和审计在省级电子监控系统上生成数据。

未形成项目报告的每项扣1分。

搜索材料

⑤组织开展移民长期补偿和城镇化安置方式的研究。

每少一个账户扣5分。

搜索材料

④建立年度在建水库移民资金管理台账，水库移民遗留问题调解实施管理台账。

未建账扣5分，已建内容登记但不及时或丢失扣2分，局绩效办半年未上报市州工作进展情况扣2分。

搜索材料

③做好市州日常考核工作，建立日常考核台帐，及时登记考核内容，并将相关情况半年上报局绩效办。

文件修订无组织扣1分。

查看网页。

②组织78号文等文件的适时修订和完善。

子页面更新不及时扣5分，相关项目不公示扣5分。

检查账户

搜索材料

强烈的

(20)

(10)

(1)配合办公室做好信息管理工作，及时更新网页栏目内容，在网上宣传搬迁安置相关项目。

不配合扣3分，不进行执法检查扣3分。

查看绩效办公室的每日评估账目。

加大专项工作监督检查力度(6)

配合政策法规司、纪检监察室对1至2座在建水库移民搬迁安置情况进行执法检查。

未完成项目扣5分。

搜索材料

(2)协调、监督和处理珠溪口、乡企、晒北滩电站移民安置预算的调整。

未协调扣1分，协调和监管不力造成影响扣1分。

查资料，实地考察。

妥善调解遗留问题

(4)

①协调督促湖南发展集团处理株洲航电安置遗留问题。

未作安排扣1分，未按要求完成验收工作扣1分。

搜索材料

搜索材料

(2)根据国务院三峡办统一部署，会同后期扶持办、财政部门共同组织三峡库区移民安置验收工作。

因指导督促不力，未完成今年整改任务的，每个城市扣5分。

搜索材料

促进三峡移民致富稳定。

(6)

①指导和督促有关市县有步骤地做好三峡移民安定繁荣存在问题的整改工作。

按照规定，对符合各阶段移民验收条件的项目，及时组织开展相应的验收工作，每个项目扣1分。

查资料，实地考察。

移民安置验收管理(6)

按照国务院和省移民法规规章要求，做好长寨、高邑正常蓄水位移民验收和安江水电站移民竣工验收工作，维护移民合法权益。

未指导方案编制扣1分，指导不力造成重大影响扣1分。

查资料，实地考察。

强西集镇保护

指导市县做好五强西集镇保护工程。

指导不力造成重大影响的扣2分。

查资料，实地考察。

桃园电站

(2)指导市县完成移民安置规划的实施。

因引导不力造成重大影响扣2分，因护岸、涵闸影响未能如期实现蓄水目标扣2分。

规划审查没做好扣1分，未提出审查意见扣1分。

搜索材料

长沙枢纽

督促各市县完成枢纽库岸防护和涵闸工程，确保实现省政府下达的2014年正常蓄水目标。

查资料，实地考察。

②组织审核移民安置实施计划。

引导不力造成影响扣2分，未完成规划扣2分。

查资料，实地考察。

岑田河水库

①指导和监督市县开展移民安置规划和实施。

引导不力造成影响的扣1分，影响重大的扣2分。

搜索材料

②指导市县开展移民安置规划和实施。

未指导年度计划编制扣2分，资金年度计划管理缺失扣2分。

查资料，实地考察。

土古塘

(1)指导市县编制移民项目资金年度计划，并下达审批。

缺少指导扣1分，未完成任务扣1分。

查资料，实地考察。

(3)以移民为借口，组织协调移民概算的调整。

指导不力，每少完成10%扣4分。

搜索材料

②指导督促市县完成移民安置任务，保证电站正常蓄水位。

未指导年度计划编制扣2分，资金年度计划管理缺失扣2分。

查看工作实施信息。

安全的

理查德(30岁)

托口水库

(1)指导市县编制移民项目资金年度计划，并下达审批。

未能指导各项前期工作扣5分，直至扣完为止。

检查数据和绩效办公室的日常评估账目。

(2)指导相关单位按程序开展岑田河扩建工程前期水库移民规划。

在行政许可规定的时限内对符合审查条件的移民安置大纲和规划进行审查和审核的，每项扣5分。

制表师:办公室负责人:主管局领导:

移民办公室工作目标任务绩效考核表

求职目标

任务和指标

标准分数

考试规则

评价法

自我评估

计算分数

管理(44)

前期工作管理(8)

①严格按照国务院法规规章和省移民条例，在行政许可规定的期限内，做好符合审查条件的新建大中型水库移民安置规划纲要的审核工作，维护移民合法权益。

各办事处(中心)出现重大工作失误或严重违纪行为，对考核排名垫底造成严重影响的。

年度综合考核得分为本系统指标考核得分和分级考核得分之和，其中指标考核得分为完成目标任务得分和加分分值之和。

查看相关信息

和性能办公室

每日评估帐户

额外加分

奖励奖励积分

指标评估得分

本系统的分级评估分数

年度考核综合得分

注:考核期自上年12月1日起，至当年11月30日止。

(4)对基层同志和服务对象态度差，每有效投诉一次扣2分。

③未在规定时间内完成重点工作或紧急任务，上级机关、局领导临时交办的工作事项对机关形象和荣誉造成负面影响的，每件扣2分。

②本办公室工作人员违反本局“改进工作作风、厉行节约十项规定”的，每违反一项扣2分。

(1)办公室或分支机构未按时落实局统一安排的学习计划内容，未配合完成办公室、人事教育、党建、纪检监察等相关工作，未落实省绩效办及民办和局绩效考核领导小组布置的任务，每发生一次扣2分。

未按要求办理证件的每次扣1分。

检查系统记录

(10)

认真贯彻落实中央、省委和我局关于“务实清廉”的要求，改进工作作风，强化服务，提高工作效率，推进“团结、高效、务实、廉洁”机关建设。

按省业绩报名。

⑥严格按照办公OA系统的要求处理相关公文。

电子监察系统上无数据生成或审批事项未在规定时限内完成，与省绩效办对应扣分要求各市州按规定完成100万元以下项目可行性研究和初步设计，并报省局备案。

检查账户

⑤电子监控系统中100万元以上项目可行性研究审批产生的数据。

未建账扣2分，已建内容登记但不及时或丢失扣1分，每半年未向局绩效办报告一次扣1分。

检查账户

④做好市州日常考核工作，建立日常考核台帐，及时登记考核内容，每半年将相关情况上报局绩效办。

未建账扣1分。

检查报告

③建立产业发展和基础设施建设项目台账。

在相关处室按规定提供相关数据的情况下，未编报全省移民统计报表扣1分。

查看网页。

②按照水利部移民局报表制度要求，做好省级移民统计预测和年报工作，做到准确、及时、完整。

未建立子页面扣2分；项目计划不公开。